Studienfach Geschlechterforschung

Öffentlichkeitsarbeit

Wissenschaftskommunikation versteht sich als Schnittstelle zwischen Forschung und Gesellschaft. In der Geschlechterforschung übernimmt sie eine zentrale Funktion: Sie trägt dazu bei, wissenschaftlich fundiertes Wissen über Geschlecht, Identität und soziale Ungleichheit über den akademischen Raum hinaus zugänglich zu machen – und in gesellschaftliche Diskurse einzubringen.

Warum das jetzt besonders wichtig ist
Fragen zu Geschlecht und Vielfalt sind zunehmend Gegenstand gesellschaftlicher sowie politischer Auseinandersetzungen. Polarisierung, Desinformation und Ideologisierung erschweren den Dialog. Wissenschaftlich fundierte Informationen tragen dazu bei, sachliche Diskussionen zu ermöglichen, Vorurteile abzubauen, Akzeptanz zu stärken und Diskriminierungen entgegenzuwirken.


Göttinger Geschlechterforschung in der öffentlichen Kommunikation:

  • Corinna Schmechel im Deutschlandfunk "Hörsaal" zu Geschlecht in der (digitalen) Selbstvermessung, Ausstrahlung im November 2025: https://www.deutschlandfunknova.de/beitrag/ernaehrung-warum-heute-mehr-maenner-diaet-machen

  • Corinna Schmechel im Podiumsgespräch „Feministische Stadtgespräche: Roll with Pride. Geschlechtliche und sexuelle Vielfalt im Sport“ in der Stadtbibliothek Innsbruck, Österreich, organisiert vom Institut für Sportwissenschaft und dem Center Interdisziplinäre Geschlechterforschung der Universität Innsbruck im Juni 2025: https://www.uibk.ac.at/de/geschlechterforschung/veranstaltungen/2025/11-feministisches-stadtgesprach-roll-with-pride-24062025/

  • Corinna Schmechel auf dem Science Slam der Informationstage für Studieninteressierte der Universität Göttingen zum Thema „Zyklusbasiertes Training aus Sicht der Geschlechterforschung“, 11.03.2025

  • Corinna Schmechel im Interview in der ZDF-Sendung „Aspekte“ zu Frauen im Kampfsport, Erstausstrahlung 07.03.2025, https://www.zdf.de/kultur/aspekte/aspekte-vom-7-maerz-2025-100.html

  • Corinna Schmechel im Interview im Tagesspiegel online: Geschlechterparität bei Olympia: „Machtpositionen haben überwiegend Männer inne“, 25.07.2024, https://www.tagesspiegel.de/sport/geschlechterparitat-bei-olympia-wir-durfen-uns-nicht-darauf-ausruhen-12040433.html.

  • "FLINTA* Perspektiven auf Queerfeindlichkeit und Sexismus im Sport. Was sagt uns die Wissenschaft?" Podiumsdiskussion der KoFaS (Kompetenzgruppe Fankulturen und Sport bezogene Soziale Arbeit) und des LSVD Berlin- Brandenburg, 10.7.2024, Berlin.

  • Julia Gruhlich im Interview: Birrenbach, Andrea (2023): Ist der Wunsch nach Vielfalt Konsens? Interview mit Dr. Julia Gruhlich, In: LandInForm - Magazin für Ländliche Räume 4(2023), S. 29

  • Julia Gruhlich in: Sander, Daniel; Gutensohn, David (2022): Erfüllung im Beruf. Karriere? Nein, danke. 04.04.2022, In: Zeitonline, https://www.zeit.de/arbeit/2022-04/erfuellung-beruf-karriere-fuehrungsposition-gehalt

  • Julia Gruhlich in: Luerweg, Frank (2022): Das Paradox der Gleichberechtigung. In: Spektrum.de, https://www.spektrum.de/news/geschlechterunterschiede-das-paradox-der-gleichberechtigung/2071002, 29.10.2022

  • Julia Gruhlich in: Initiative Neue Qualität der Arbeit (INQA) (2022): Diversity. Zukunftsfähige Unternehmen fördern Chancengleichheit, https://www.inqa.de/DE/wissen/diversity/chancengleichheit/zukunftsfaehige-unternehmen-foerdern-chancengleichheit.html

  • Gruhlich, Julia (2022): Weniger arbeiten…. ohne als faul wahrgenommen zu werden. ScienceSlam im Rahmen des Jubiläumsfestivals der Universität Paderborn, https://upb50.de/events/slamming-society/